「みんながそう言っている」に、自分を渡さない
自分の意図に戻る、小さな選択② 誰かから、 「みんな、あなたのことをこう言っているよ」 と言われたこと…
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「自分を裏切らない」は、自分を押し通すことじゃない
｜自分の意図に戻る、小さな選択① 人に合わせたあと、なぜか心にモヤモヤが残る。 本当は嫌だったのに、「…
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努力不足より怖いもの──それは“接続不良”かもしれない
「こんなに頑張っているのに、なぜ結果が出ないんだろう」 仕事でも、人間関係でも、組織づくりでも。一生…
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現実とつながるために、何を捨てますか──解釈の世界から抜け出すということ
「こんなに頑張っているのに、結果が出ない」 「何度伝えても、相手が変わらない」 「いろいろやっている…
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第6回｜組織を変えるとは「つながりをつくり直すこと」──人がつながると、組織は動き出す
～人がつながると、組織は動き出す～ これまで5回にわたって、「つながり」という視点からコミュニケーシ…
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第5回｜「分かっている」のに、なぜ行動は変わらないのか──意図と行動をつなげる
～人がつながると、組織は動き出す～ シリーズ～人がつながると、組織は動き出す～ 「話していることは、…
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第3回｜トラブルは「つながりが切れた場所」を教えてくれる
シリーズ～人がつながると、組織は動き出す～ 組織でトラブルが起きたとき、私たちはつい、 「誰がやった…
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第2回｜リーダーの声は、なぜ現場に届かないのか──「伝えた」と「伝わった」の間にあるもの
～人がつながると、組織は動き出す～ 第1回では、コミュニケーションとは単に「話す・聞く・伝える」こと…
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第1回 コミュニケーションとは「つなげること」
～人がつながると、組織は動き出す～ 「ちゃんと伝えているのに、なぜ伝わらないんだろう」 「何度話して…
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第10話　自己会議に、終わりはありません。
～伝達力は、自分との対話から始まる～伝達力につながる自己対話 このシリーズでは、「自己会議」という言…
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