「自分探しなんて意味がない」「自己分析なんて小ばかしい」
そんな風に言う人、意外と多いですよね。

でも、驚くことなかれ。
自分を知らないというのは、実は“失敗者予備軍”と同じことなのです。

自分を知らないとは、法律を知らずに生きるようなもの

想像してみてください。
もし、法律を全く知らずに気ままに生きていたらどうなるでしょう。

気づかぬうちにルールを破ったり、誰かを不快にさせたり、場合によっては危害を加えてしまうかもしれません。
その結果、信頼を失い、周囲から距離を置かれるでしょう。

同じように、「自分を知らない人」も無自覚に相手を傷つけたり、信頼を損なったりしている可能性があります。

そんな人と一緒にいたいと思いますか？

率直に考えてみましょう。

  • 自分を客観的に見られない人
  • 無自覚にトラブルを起こす人

あなたはそんな人と一緒に仕事をしたいでしょうか？
お金を払ってでも付き合いたいと思えるでしょうか？
おそらく答えは「NO」です。

つまり、自分を知らないというのは、ビジネスでも人間関係でも大きなリスクを抱えることになるのです。

自分を経験すること＋客観的に見ること

ここで大切なのは、ただ経験を積むことではありません。
経験した「自分」を客観的に振り返り、理解することです。

「なぜ自分はあの時あの選択をしたのか」
「なぜ自分はあの場面で怒ったのか、落ち込んだのか」

こうした自己認識の積み重ねが、信頼を生み、周囲から選ばれる人になるための土台になります。

まとめ

  • 自分を知らないことは「無自覚にルールを破る」のと同じ危険性がある
  • 信頼を失うリスクがあり、人はそんな相手と関わりたくない
  • 経験だけでなく、その経験を客観的に見直すことが重要

自己発見や自己理解は、単なる「自己満足」ではなく、信頼を得て成果を出すための必須スキルなのです。

自分を知らない人は、信用を失う

「自己発見なんて意味ない」
そう言って笑う人は少なくありません。

けれど断言します。
自分を知らない人は、気づかぬうちに人を傷つけ、信頼を壊し、選ばれない人になっていきます。

ルールを知らずに法律を破る人と同じで、
「知らなかった」は言い訳になりません。

ビジネスでも人生でも、信頼を失った人にお金も時間も託したいと思う人はいない。
あなた自身もそうではありませんか？

だからこそ、自分を客観的に知る努力を怠らない人だけが、長く人から選ばれ続けるのです。

👉 今のあなたは「知っている側」ですか？
それとも「知らずに壊している側」ですか？